Les quatre dernières newsletters ont permis de mettre en lumière la grille de lecture qui a contribué à proposer un ouvrage numérique qui a constitué une base pour ensuite créer : le cabinet de conseils Zs conseils°°°°°°° l’application et le podcast indivisibles du nom de or en pépites et enfin les newsletters qui y sont adossés.
La grille de lecture a permis de mettre en lumière le syncrétisme issu d’une des communautés métisses du golfe de guinée. Dans un deuxième temps, nous avons souligné l’approche holistique des sage femmes qui aident à donner vie, du peuple souche qui les accueillis et permis ce mélange et ce syncrétisme qui s’est dilué et complexifié à travers le temps avec d’autres influences. Ce peuple souche ; ce sont les EWE présents au Bénin, Ghana et au Togo. Le Togo étant le pays auquel nous nous referrons pour ce modèle.
Nous rappelons que le modèle se présente de la manière suivante :
| Méthode holistique maïeutique sage-femme Ewe | Clés de lecture interculturelle |
| Techniques de massage Accompagnement psychologique Soins post nataux | Divers travaux réflexifs |
| Transmission orale intergénérationnelle | Mémoire des émotions |
| Spiritualité ancestrale | Bible, livre de Mathieu Chap 25 |
Dans cette newsletter spécial précision n° 5, nous souhaitons présenter les clés de lecture que nous y avons associées. Dans la mesure où les faussaires et le groupuscule d’activistes essayaient de prendre un travail de recherche universitaire, nous avons choisi nos clés de lecture dans ce domaine. De plus, étant donné que nous puisons dans notre vie des éléments pour nous défendre et que le parcours universitaire fait partie intégrante de notre parcours de vie, nous avons pioché également des écrits et des connaissances dans ce domaine.
En sciences de gestion, la réflexivité n’est pas un simple regard introspectif ; elle est cette posture par laquelle le créateur peut faire de sa propre trajectoire, de ses échecs entrepreneuriaux et de ses luttes face aux usurpateurs par exemple, un objet de la pensée.
En s’observant penser et agir au cœur de la tourmente, l’acteur cesse de subir la réalité : la réflexivité devient le levier indispensable qui permet à la biographie de basculer dans l’interprétativisme pragmatique, afin de permettre à la pensée de neutraliser les faussaires.
Ainsi pour nous aller puiser dans notre vie, adopter la méthode biographique dans la mesure où notre vie était contestée, relevait de la performativité en contexte de gestion de crise. Le langage en sciences de gestion, en théorie des organisations le langage le récit et l’écriture ne font pas que décrire le réel, ils le créent aussi. Aussi, lorsqu’un individu fait face à des attaques sur sa personne et son travail, le récit performatif devient un allié pour neutraliser la menace.
De même, toujours selon nous, afin de légitimer cet acte, il faut le mettre dans le giron de l’interprétativiste pragmatique. l’interprétativisme considère que la réalité organisationnelle et managériale est construite, et dotée de sens par les acteurs à travers leurs cadres symboliques et culturels. Nous l’ajoutons au pragmatisme qui évalue une idée selon son impact dans le réel.
Ce paradigme valide l’utilisation de la mémoire, de l’anthropologie et du vécu comme des instruments de connaissance. La biographie n’est donc plus un « biais subjectif », mais le moyen le plus fiable pour surmonter l’adversité et concevoir des outils professionnels (ouvrages, applications, podcasts).
Nous continuons ci-dessous le témoignage :
Comme nous le disions dans les autres newsletters, nous avons du improviser un moyen de construire une identité professionnelle qui soit visible afin de défendre notre parcours suite à de fausses accusations, à des falsifications via les deep fakes et les fake news dans le but de nous saboter définitivement.
Ces personnes ont oublié que les diplômes d’une personne ne sont que des bouts de papier et que lorsqu’une personne a vraiment effectué un travail, elle ne fait pas qu’avoir un bout de papier qui l’atteste, elle en tire également un savoir transmissible, une compétence réelle technique et surtout une aptitude transversale qu’elle peut réinjecter dans d’autres domaines. Ils pensaient que la nier publiquement ferait disparaitre ce qu’elle avait acquis ou appris.
La compétence (et elle est relative en fonction de l’expérience) ne se décrète pas, elle ne s’improvise pas, elle s’acquiert sur le long terme, la durée. Ce qui rend leur acte un peu puéril si l’on y pense bien car prendre le travail de quelqu’un ne vous donne pas sa compétence et le déposséder ne le rend pas incompétent si celui -ci a bien suivi le parcours que vous lui niez.
La vraie question que les faussaires auraient du se poser c’est pourquoi est elle allée passer ce diplôme ? si c’est pour le papier c’est ridicule à son âge et si c’est pour la compétence alors c’est ridicule de lui retirer le bout de papier puisqu’elle l’a fait.
Mais nous ne sommes pas dans la tête de ces faussaires, nous ne pouvons pas savoir à quoi ils pensaient. Et surtout n’est ce pas dangereux pour un milieu de donner un travail exigeant à une personne qui ne l’a pas fait ? Ces gens-là ne créent -ils pas un déséquilibre dans leur propre système ? Ne le fragilisent-ils pas ?
La résistance, est la compétence que nous retrouvons pour l’un des personnages de la série que nous évoquons « la servante écarlate » présente sur la plateforme numérique Netflix. Alors que les droits des femmes sont menacées ainsi que leur liberté d’action et qu’un régime totalitaire a pris le pouvoir pour les soumettre à un simple rôle en changeant leur vie, leur nom, leur histoire, leur identité professionnelle etc etc… l’une des femmes a réussi à résister intérieurement et à lui échapper afin de rejoindre la résistance officielle qui cherche à le renverser pour en finir avec son régime.
Il s’agit évidemment d’une œuvre dystopique nous présentant le futur que prévoient certains extrémistes aux femmes mais la vigilance est désormais nécessaire face aux idéologues supposés dicter aux autres leur façon de vivre dans une logique de conquête de pouvoir et non d’assainissement des mœurs.
Pour récapituler, nous avons montré déjà plusieurs composantes de cette grille de lecture :
- la capacité à faire le lien hérité du syncrétisme de nos parents,
- la dimension holistique de la maïeutique des sage femmes du sud du Togo
- la nécessite de puiser dans son parcours de vie la compétence de neutralisation de la falsification…
Nous réservons la prochaine newsletters à la dernière composante : la mémoire des émotions, l’authenticité des émotions.
Nous continuons la suite de cette série de newsletters dans l’info bulle à suivre : info bulle spéciale précision n° 6 « intelligence relationnelle, authenticité, émotions ».